رحلة المهارات جميع البرامج

رحلة المهارات · المسار الأول: الموظف مع نفسه · رشاقة التعلّم والعقلية النامية

المسار الأولحضوري · يوم + تطبيق

رشاقة التعلّم والعقلية النامية

Learning Agility & Growth Mindset

تعلّم من كل تجربة، وانقل ما تعلمته إلى الموقف التالي.

المرونة للتغييرالمبادرة
عن الدورة

نظرة عامة

يتعلم المشارك التعلّم من التجربة ونقله إلى مواقف جديدة، ويتولّى تطوير نفسه، مع وحدة عن العقلية النامية. الأنسب للموظفين في بيئات سريعة التغيّر.

الأهداف

بنهاية الدورة يستطيع المشارك

  • استخلاص الدروس من التجارب
  • بناء خطة تعلّم شخصية
  • طلب التغذية الراجعة والتعلّم منها
  • تجربة أساليب جديدة بأمان
  • تحويل الأخطاء إلى تعلّم
لمن هذه الدورة

الفئة المستهدفة

موظفو المسار الأول من رحلة المهارات (الموظف مع نفسه)، ضمن برنامج مؤسسي تختاره الجهة لفريقها. مهارات يحتاجها كل موظف قبل أي شيء آخر: أن يدير وقته وانفعالاته، ويفكر بالحقائق، ويستثمر الذكاء الاصطناعي والبيانات في عمله اليومي.

المدة ونمط التنفيذ

كيف تُقدَّم

حضورييوم تدريبي (6 ساعات) قائم على المحاكاة، ثم مهمة تطبيقية في العمل الفعلي لثلاثة أسابيع، ثم جلسة متابعة جماعية.
عن بُعد (مباشر)ثلاث جلسات تفاعلية (3 ساعات لكل جلسة) على أسبوعين، مع المهمة التطبيقية وجلسة المتابعة.
ماذا ستتعلم

محتوى الدورة

دورة التعلّم من التجربة، ومراجعات ما بعد العمل، وخطة تطوير ذاتي، ووحدة عن العقلية النامية.

لماذا تتعلّمها

ما تقوله الأبحاث

«الفضول والتعلّم مدى الحياة» مهارة أساسية لدى نحو 50% من أصحاب العمل (WEF 2025)، ورشاقة التعلّم ترتبط بأداء القادة (De Meuse 2019).

كيف ستساعدك

الأثر في العمل

ستتكيف أسرع مع الأدوار الجديدة والأنظمة المتغيرة، وتطوّر نفسك دون انتظار.

الجدارات

الجدارات التي تبنيها

ترتبط الدورة بالجدارات السلوكية في الإطار العام للجدارات، ويُقاس التقدّم فيها بمستويات الإتقان الخمسة التي يقيّمها المدير المباشر.

المرونة للتغييرالمبادرة
دورات مقترحة

من المسار نفسه

المسار الأولحضوري · يوم + تطبيق

المرونة والتعامل مع الغموض

Resilience & Navigating Ambiguity

ابقَ ثابتاً حين يتغيّر كل شيء حولك.

يتعلم المشارك التعافي من الانتكاسات والتكيّف مع التغيير وعدم الوضوح، بأدوات عملية ومتابعة فردية. الأنسب للفرق التي تمر بتحول أو إعادة هيكلة.

تفاصيل الدورة
المسار الأولحضوري · يوم + تطبيق

الوعي بالذات والذكاء العاطفي

Self-Awareness & Emotional Intelligence

افهم انفعالاتك وحوّلها إلى قوة في العمل.

يتعرف المشارك إلى محفّزاته ونقاط قوته، ويتعلم إدارة الضغوط وتنظيم انفعالاته في المواقف الصعبة. الأنسب لكل موظف، وبخاصة في الوظائف التي تتعامل مع العملاء والجمهور.

تفاصيل الدورة
المسار الأولحضوري · يوم + تطبيق

إدارة الوقت والإنتاجية الشخصية

Time Management & Personal Productivity

حوّل أهدافك إلى خطة، واحمِ وقتك لما يهم.

يتعلم المشارك ترتيب الأولويات وتحويل الأهداف إلى خطط عمل أسبوعية، وحماية وقت التركيز من المقاطعات. الأنسب للموظفين الذين يتعاملون مع مهام متعددة ومواعيد متزاحمة.

تفاصيل الدورة

هل تريد تدريب فريقك؟

نصمم لجهتك رحلة من سبع دورات أو أكثر، بخطة تنفيذ وقياس أثر.